Daisy Tech - case de marcat cu jurnal electronic
CNIPMMR apreciază că variantele propuse pentru salariul minim garantat la nivel naţional nu pot fi aplicate în lipsa unei analize a impactului asupra IMM-urilor

CNIPMMR apreciază că variantele propuse pentru salariul minim garantat la nivel național nu pot fi aplicate în lipsa unei analize a impactului asupra IMM-urilor

Telex » Știri 28 februarie 2017  

Consiliul Național al Întreprinderilor Private Mici și Mijlocii din România (CNIPMMR) susține crearea unui mecanism permanent pentru stabilirea elementelor obiective și pertinente,  prin care să fie stabilit salariul minim la nivel național, mecanism finanțat din fonduri europene, cu o structură tripartită, alcătuit din reprezentanți ai partenerilor sociali și ai guvernului, pe baza analizei productivității muncii și a performanțelor de ansamblu ale economiei românești.

Referindu-se la cele trei variante ale dinamicii salariului mediu la nivel național începând cu data de 1 ianuarie 2018, vehiculate în spațiul public (Varianta A: 2 salarii minime pe economie, respectiv 1750 lei pentru sistemul bugetar și 1550 lei/lună pentru sistemul privat; Varianta B: 1550 lei/lună atât pentru sistemul privat, cât și pentru cel bugetar; Varianta C: 1650 lei/lună atât pentru sistemul privat, cât și pentru cel bugetar), care reprezintă creșteri ale valorii salariului minim garantat în plată la nivel național, față de 1450 lei/lună în prezent, CNIPMMR consideră că acestea nu pot fi aplicate în lipsa unei analize a impactului asupra IMM-urilor. „Discuțiile referitoare la creșterea salariului minim, apărute în contextul legii salarizării unitare a personalului plătit din fonduri publice, arată numeroasele disfuncționalități existente în economia României, stabilirea arbitrară a unui salariu minim, fără o fundamentare economică, nereușind să rezolve problemele reale ale întreprinzătorilor și ale salariaților”, a declarat Liviu Rogojinaru, președintele CNIPMMR.

Comentariile vor fi publicate doar după validarea acestora de către moderator. Nu vor fi publicate comentariile care conțin injurii, un limbaj licențios, instigare la încălcarea legii, la violență sau la ură, precum și acuzații fără acoperire. Vă mulțumim!


Site-ul ceccarbusinessmagazine.ro folosește cookie-uri pentru analiza traficului și pentru îmbunătățirea experienței de navigare. Sunt incluse aici și cookie-urile companiilor/serviciilor terțe plasate pe acest site (Google Analytics, Facebook, Twitter, Disqus). Continuând să utilizezi acest website, ești de acord cu stocarea tuturor cookie-urilor pe acest device.