Curs Inspector/referent resurse umane
Numărul 8, 17-23 mai 2016 » Dezvoltare personală
F
- prevederile legislației muncii, cu noile modificări aduse;
- modalitatea corectă de interpretare a Codului Muncii;
- contractul de muncă, tipuri, termene, clauze etc.;
- concedii;
- planificarea activităților;
- comunicarea cu angajații;
- aplicarea normelor SSM și în domeniul situațiilor de urgență;
- întocmirea documentelor de evidență a personalului;
- organizarea recrutării personalului;
- operarea în programul Revisal;
- întocmirea registrului general de evidență a salariaților;
- întocmirea ștatului de plată pentru personalul angajat;
- administrarea bazei de date de evidență a personalului.
Cursul, interactiv și bine structurat, este destinat persoanelor care lucrează în departamentele de resurse umane, dar și celor care au în vedere ocuparea unui loc de muncă în domeniu, absolvente ale învățământului liceal (diplomă de bacalaureat) sau universitar (diplomă de licență).
Programul se va finaliza cu evaluarea practică și teoretică în prezența Comisiei de evaluare a cursului, evaluare ce va sta la baza eliberării certificatelor recunoscute de Ministerul Muncii și Educației.
Cartea pentru copii, de la „Cenușăreasă” la podiumul premianților
Monumentele istorice, comori pentru eternitate
La MNAR, filmul de artă este la el acasă
România devine un hub cultural-artistic atestat și de un important festival cinematografic
Lectura, ca mod de viață atestat și de o stație de metrou
Corul Madrigal. Concerte ale valorilor muzicale la superlativ
Expozițiile, gazde primitoare pentru arte și profesii
Voluntariatul, act de voință în sprijinul culturii și artei