Deficitul de angajaţi în domeniul securităţii IT a scăzut, la nivel mondial, la 3,12 milioane după migrarea către telemuncă

Deficitul de angajați în domeniul securității IT a scăzut, la nivel mondial, la 3,12 milioane după migrarea către telemuncă

Numărul 48, 8-14 dec. 2020  »  Conectarea la era digitală

Deficitul de angajați din domeniul securității IT a scăzut, la nivel global, de la 4,07 milioane la 3,12 milioane, anual, ca urmare a migrării către sistemul de muncă „de acasă”, determinat de pandemia de COVID-19, arată datele Cybersecurity Workforce Study întocmit de către consorțiul (ISC)2, citat de blogul din România a producătorului de soluții de securitate informatică Eset, relatează Agerpres. Conform raportului de specialitate, pe măsură ce deficitul de talente s-a diminuat, numărul practicanților în securitate a crescut în fiecare an cu 700.000 de profesioniști, ajungându-se la un număr de 3,5 milioane. Cu toate acestea, nivelurile de ocupare a forței de muncă ar trebui să crească cu aproximativ 41% în SUA, respectiv cu 89%, la nivel mondial.

Totodată, trei din zece profesioniști (30%) au declarat că organizația din care fac parte a făcut trecerea la munca de la distanță într-o singură zi, în timp ce aproape jumătate dintre cei chestionați au raportat că a fost nevoie de câteva zile sau până la o săptămână pentru a face această tranziție și pentru a asigura noile medii IT. De asemenea, nouă din zece experți în securitate informației au considerat că organizațiile lor erau oarecum sau destul de pregătite pentru această schimbare.

Potrivit sursei citate, satisfacția generală a lucrătorilor din întreaga lume raportată la propriul loc de muncă este de 76%, iar aproape jumătate au spus că sunt „oarecum mulțumiți”, în timp ce o treime se arată foarte mulțumiți de pozițiile deținute și de activitatea desfășurată.

Aproximativ două treimi (63%) dintre profesioniștii din domeniu urmăresc sau planifică să obțină un certificat în 2021, în condițiile în care 8 din 10 persoane au susținut că li se cere să dețină un tip de certificare. În acest context, angajații certificați câștigă, în medie, 85.000 de dolari/an, în timp ce aceia care nu dețin astfel de diplome câștigă mult mai puțin, cu o medie de 67.000 de dolari/an.

Pentru angajații care abia își încep cariera în domeniul securității cibernetice, cum ar fi cei din generația „Millenials” (între 24 și 39 de ani, n.r.), salariul mediu poate fi de aproximativ 67.000 de dolari/an. În schimb, în cazul generației „Baby Boomer” (cei născuți după cel de-Al Doilea Război Mondial, n.r.), salariul mediu anual este de 112.000 de dolari.

Raportul Cybersecurity Workforce a fost realizat pe un eșantion de 3.790 de profesioniști în securitate cibernetică, angajați în organizații mici, medii și mari din America de Nord, Europa, America Latină și regiunea Asia-Pacific.

(Copyright foto: 123RF Stock Photo)




Site-ul ceccarbusinessmagazine.ro folosește cookie-uri pentru analiza traficului și pentru îmbunătățirea experienței de navigare. Sunt incluse aici și cookie-urile companiilor/serviciilor terțe plasate pe acest site (Google Analytics, Facebook, Twitter, Disqus). Continuând să utilizezi acest website, ești de acord cu stocarea tuturor cookie-urilor pe acest device.